傳統文化假設主要是指我國獨特的歷史文化對管理運行的影響，并且這種影響比之其他假設要更深刻、更廣泛也更復雜。從某種意義上講，獨特的歷史文化背景可能是導致中國管理學獨特性或個性化的最根本原因。